Robusthed

Konstante forandringer er blevet hverdag for os alle, og vi skal løbe hurtigere og levere mere på kortere tid. Det betyder, at vores fysiske og mentale helbred og robusthed spiller en stigende rolle for vores arbejdsevne. Robusthed handler om være i stand til at klare daglige udfordringer i stort og småt, også når livet er svært og modstanden stor. Er man fysisk og mentalt robust, er man bedre klædt på til at håndtere dette pres og dermed forebygge stress og konflikter.

Robusthed styrker trivsel og produktivitet

International forskning viser, at organisationer, der arbejder med fokus på medarbejdernes robusthed, opnår en række fordele:

Øget trivsel og arbejdsglæde
En stærkere positiv kultur
Øget produktivitet, fokus og målorientering
Øget innovation og jobtilfredshed

Sådan arbejder vi

Joblife har udviklet et robusthedskoncept, hvor teams og medarbejdere får en værktøjskasse, som opbygger og forstærker robusthed på flere niveauer i organisationen. Vi afdækker virksomhedens særlige behov gennem interview, virksomhedens trivselsmålinger og/eller andet tilgængeligt materiale.

Vi designer skræddersyede forløb med vægt på de robusthedsfaktorer, der er særligt centrale og relevante for virksomheden.

Vores ydelser dækker:

Robusthedstest
Foredrag
Workshops for medarbejdere, teams og ledergrupper
Train the trainer-programmer

Hvem er Joblife?

Autoriseret arbejdsmiljørådgiver

Landsdækkende, autoriseret arbejdsmiljørådgiver indenfor alle fagområder med fokus på at opnå resultater.

Associeret med NIRAS

Samarbejder med deres 2400 medarbejdere i at skabe bæredygtige resultater hos kunderne.

Samarbejdspartner

Ud fra den enkelte virksomheds behov og strategier bidrager vi med målrettede løsninger, der kan implementeres og forankres.

Mere end 40 års erfaringer

Rådgivningen bygger på ekspertviden i at skabe sikre og sunde arbejdspladser, som kan bidrage til et bedre og længere liv.

Læs mere

Ønsker du at tale med en af vores konsulenter med speciale på området?

Supplerende information

Robuste medarbejdere

Relaterede cases

Base Erhverv

Glade medarbejdere giver en god bundlinje

Svendborg Brakes

Kultur og adfærd – afgørende for et sikkert arbejdsmiljø

Horsens Ny Teater gør noget ved arbejdsmiljøet

Relaterede uddannelser

Arbejdsglæde i storrumskontoret

Social kapital og det gode arbejdsmiljø

Forebyggelse og håndtering af seksuelle krænkelser på arbejdspladsen

Relaterede nyheder

Vold og trusler skal forebygges – og det er et fælles ansvar

Ny kollega i Allerød indenfor ”Psykologi og Ledelse”

Få 10.000 kr. til event om mental sundhed i oktober

Ydelser i samme område