Med arbejdspladsvurderingen (APV) som strategisk kortlægningsværktøj har Aarhus Vand fået overblik over medarbejdernes trivsel, sundhed og produktivitet. Det kan aflæses på både medarbejdertilfredsheden og bundlinjen, fortæller administrerende direktør Lars Schrøder:
Kontakt os og hør, hvad vi kan gøre for din organisation.
Et godt arbejdsmiljø kommer ikke af sig selv – det kræver arbejde, tid og prioritering. For at ledelsen kan prioritere indsatsen de rette steder er det afgørende at have overblik over de parametre, som påvirker arbejdsmiljøet – som f.eks. sygefravær, arbejdsulykker og produktivitet.
Med NIRAS JOBLIFE strategiske kortlægningsværktøj, A-Analysen, har Aarhus Vand fået et værktøj til at måle og evaluere på organisationens sygefravær, ledelse, fysiske og psykiske arbejdsmiljø, arbejdsulykker og produktivitet.
Adm. direktør fra Aarhus vand, Lars Schrøder, fortæller i videoen ovenfor, hvad Aarhus Vand har opnået af resultater med NIRAS JOBLIFEs strategiske kortlægningsværktøj.
Tag fat i Lotte Finsen, som brænder for at fortælle om dette emne
Nørgaardsvej 30
2800 Lyngby
Mosevej 5B
8240 Risskov
Østre Havnegade 12
9000 Aalborg
Ove Gjeddes vej 35
5220 Odense SØ
Jupitervej 1
6000 Kolding
