Forside / OUH Svendborg Sygehus: Succesfuld forandringsledelse inddrager medarbejderen

OUH Svendborg Sygehus: Succesfuld forandringsledelse inddrager medarbejderen

Vejen er gået gennem vedholdende fokus på at skabe mening med forandringen, løbende samarbejde på tværs og høj grad af medarbejderindflydelse.

Vil du vide mere?

Vil du vide mere?

Tag fat i Nis Kjær, som brænder for at fortælle om dette emne